云南一高校后勤回應(yīng)3碩士被聘為宿管，具體如下：

近日，云南某高校三位研究生應(yīng)聘宿管引發(fā)關(guān)注，有人認為這是人才浪費，有人認為職業(yè)不分貴賤，其實這三位研究生用自己的實力和努力，在新的崗位上發(fā)光發(fā)熱，這未嘗不是一種新的思路和方向。

有專家表示，三百六十行，行行出狀元，宿管這份工作同樣需要專業(yè)知識和技能，而且需要熱情、耐心和責任感，這些三位研究生都具備。

我們不應(yīng)該因為學歷而歧視或者另眼相看，而是應(yīng)該尊重他們的選擇，支持他們的決定，鼓勵他們在這個崗位上發(fā)光發(fā)熱，我們也應(yīng)該看到他們在工作中的表現(xiàn)和貢獻，給予他們應(yīng)有的認可和尊重。

我們應(yīng)該以包容、開放、尊重的態(tài)度面對不同的人和職業(yè)，鼓勵他們發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長，為社會做出更多的貢獻。