人社局回應(yīng)41人事業(yè)編被集體清退，具體原因如下^[1]^：

* 進(jìn)入單位以來(lái)，沒(méi)有完成年度的工作任務(wù)。

* 進(jìn)入單位后，缺乏責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。

* 在工作期間出現(xiàn)重大業(yè)務(wù)失誤。

* 違反工作服務(wù)紀(jì)律，給單位造成不良影響。

* 違反工作相關(guān)的規(guī)章制度。

清退是指用人單位解除勞動(dòng)合同后，給勞動(dòng)者辦理退工手續(xù)，并停繳社保和轉(zhuǎn)移檔案的行為，此次清退事業(yè)單位工作人員，是對(duì)工作人員的警示和挽救，提醒事業(yè)單位工作人員要及時(shí)止損，珍惜工作，做好本職工作^[2]^。